PUBLICAȚIILE NOASTRE:

Util

Se lansează platforma online gratuită unde îți găsești jobul în design, development sau digital

Autor: | | 0 Comentarii | 273 Vizualizari
Peste 85% dintre studenți și absolvenți susțin că ar fi dispuși să se angajeze într-un alt domeniu decât cel al specializării lor, conform unui studiu realizat de Ctrl-D, în care au fost chestionați tineri din regiunea Banat. În sprijinul lor se lansează, gratuit, o platformă online unde pot găsi joburile visate în domenii precum design, development și digital.

Pentru a le oferi o ocazie în plus de a-și găsi un job în domeniul lor, Ctrl-D, o  platformă dedicată comunității digitale, lansează acum un nou serviciu gratuit: Ctrl-D Joburi. ”Rolul noului serviciu Ctrl-D Joburi este acela de a centraliza și promova oportunitățile de internshipuri și posturi entry-level în rândul tinerilor, precum și acela de a oferi companiilor acces la o comunitate nișată de potențiali candidați, cu pregătire și interese în design, development sau digital”, spune Alexandra Recășan, coordonator de proiect Ctrl-D.

În pregătirea lansării noului serviciu, echipa Ctrl-D a realizat un studiu rândul studenților și absolvenților - pentru a le cunoaște mai bine așteptările cu privire la obținerea primului job, precum și în rândul angajatorilor - cu scopul de a afla tacticile de recrutare folosite de aceștia pentru pozițiile entry-level.

Majoritatea studenţilor şi absolvenţilor sunt de părere că oferta de joburi entry-level ar trebui îmbunătăţită. Peste 70% dintre studenții și absolvenții respondenți sunt nemulțumiți de oferta actuală de muncă, pentru nivelul lor. Dacă nu își găsesc un job potrivit profilului de formare, 36% declară ferm că își redirecționează căutările spre oferte din afara specializării. Principala dificultate în obținerea unui loc de muncă e lipsa de experiență în domeniu (75%) și cerințele prea complexe ale angajatorilor (21%), au mai arătat repondenții. Tot ei susțin că firmele ar trebui să organizeze intershipuri pentru recrutarea viitorilor angajați.  În lipsa experienței în domeniu, recrutorii ar trebui să ia în considerare la interviul de angajare determinarea candidaților de a învăța, mai arată tinerii.

La sondaj au participat tineri între 18 și 25 de ani din regiunea de vest a țării.

În cadrul serviciului Ctrl-D Joburi, companiile pot posta gratuit anunțuri de oferte de muncă entry-level și internshipuri din aceste trei domenii, iar potențialii candidați pot aplica ușor printr-un formular, fără a fi necesară crearea unui cont.


Tag-uri: Ctrl-D, Ctrl-D joburi, timisoara, oferta, joburi, new-entry, digital, design, sondaj, studiu, platforma, banat, absolventi, studenti, development
În lipsa unui acord scris din partea Evenimentul Zilei, puteţi prelua maxim 500 de caractere din acest articol dacă precizaţi sursa şi dacă inseraţi vizibil link-ul articolului Se lansează platforma online gratuită unde îți găsești jobul în design, development sau digital.




SPUNE-TI PAREREAAcum poti comenta si prin intermediul contului de facebook. DETALII >>
Cele mai distribuite articole similare

Libertatea

RTV

WOWbiz

B1

Ziare.com

Unica

Capital

Fanatik

Alte articole EVZ pe aceeasi tema

spune-ti parerea Acum poti comenta si prin intermediul contului de facebook. DETALII >>





Pentru a instaura un cadru civilizat de discuţii, de eliminare a "postacilor" de partid sau a celor plătiţi ca să blocheze un articol civilizat, am adoptat următoarele soluţii, în privinţa comentariilor:
  • 1) Moderarea comentariilor lăsate în formularul de la finalul articolelor o dată la o oră – în acest caz, comentariile nu vor apărea instant.
  • 2) Postarea instant a comentariilor lăsate prin intermediul contului de facebook – în acest caz comentariile vor fi postate imediat. Puteţi să vă faceţi cont de Facebook aici.
Orice critică este acceptată pe site-ul evz.ro, cu condiţia păstrării unui limbaj civilizat, toate aceste măsuri fiind şi în sprijinul celor interesaţi să-şi expună punctele de vedere fără a mai fi hărţuiţi.
Sperăm că veţi înţelege adevărata valoare a demersului evz.ro şi vă veţi asuma responsabilitatea alături de noi.

LASA UN COMENTARIU

Caractere ramase: 1000

NOTA: Va rugam sa comentati la obiect, legat de continutul prezentat in material. Orice deviere in afara subiectului, folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afisarea de anunturi publicitare, precum si jigniri, trivialitati, injurii aduse celorlalti cititori care au scris un comentariu se va sanctiona prin cenzurarea partiala a comentariului, stergerea integrala sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul EVZ.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

CITEŞTE Şi