PUBLICAȚIILE NOASTRE:

Panorama

Un ANGAJAT guvernamental a fost CONCEDIAT după ce a lipsit 25 de ani de la serviciu

Autor: Mara Vintila | marţi, 09 februarie 2016 | 0 Comentarii | 1386 Vizualizari
Un angajat guvernamental din India a fost concediat după ce a lipsit 25 de ani de la locul de muncă
Chiar şi în India, unde locurile de muncă din cadrul guvernului sunt considerate pe viaţă, A.K. Verma a fost pedepsit. Un inginer de la departamentul Lucrărilor Publice a fost văzut ultima dată la locul de muncă în decembrie 1990. După 25 de ani de chiul, angajatul guvernului a fost concediat.

Legea Muncii din India, care este considerată a fi cea mai restrictivă din lume, nu permite concedierea angajaţilor decât pe motive de natură penală, informează The Telegraph.

Verma a fost găsit vinovat de "absență voită de la locul de muncă" în 1922, dar a fost nevoie de alți 23 de ani și de o intervenție a unui ministrul pentru ca acesta să fie concediat.

Recent, legea a fost schimbată tocmai pentru a înlesi procesul de angajare şi concediere. Prim-ministrul indian Narendra Modi a redus absenteismul de la locul de muncă printr-o metodă inedită. Funcţionarii publici din New Deli se semnează la locul muncă folosind un scanner de amprente digitale, iar rezultatele sunt făcute publice.



Tag-uri: Narendra Modi, New Deli, Legea Muncii, The Telegraph




SPUNE-TI PAREREAAcum poti comenta si prin intermediul contului de facebook. DETALII >>

Libertatea

RTV

B1

Ziare.com

Unica

Capital

Fanatik

Alte articole EVZ pe aceeasi tema

spune-ti parerea Acum poti comenta si prin intermediul contului de facebook. DETALII >>





Pentru a instaura un cadru civilizat de discuţii, de eliminare a "postacilor" de partid sau a celor plătiţi ca să blocheze un articol civilizat, am adoptat următoarele soluţii, în privinţa comentariilor:
  • 1) Moderarea comentariilor lăsate în formularul de la finalul articolelor o dată la o oră – în acest caz, comentariile nu vor apărea instant.
  • 2) Postarea instant a comentariilor lăsate prin intermediul contului de facebook – în acest caz comentariile vor fi postate imediat. Puteţi să vă faceţi cont de Facebook aici.
Orice critică este acceptată pe site-ul evz.ro, cu condiţia păstrării unui limbaj civilizat, toate aceste măsuri fiind şi în sprijinul celor interesaţi să-şi expună punctele de vedere fără a mai fi hărţuiţi.
Sperăm că veţi înţelege adevărata valoare a demersului evz.ro şi vă veţi asuma responsabilitatea alături de noi.

LASA UN COMENTARIU

Caractere ramase: 1000

NOTA: Va rugam sa comentati la obiect, legat de continutul prezentat in material. Orice deviere in afara subiectului, folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afisarea de anunturi publicitare, precum si jigniri, trivialitati, injurii aduse celorlalti cititori care au scris un comentariu se va sanctiona prin cenzurarea partiala a comentariului, stergerea integrala sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul EVZ.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.

CITEŞTE Şi
Nume: Prenume: Varsta: Email: Localitate: Judet: Telefon:


Sex: M / F




Ma abonez la newsletter
Sunt de acord cu termenii si conditiile concursului
* Toate campurile formularului sunt obligatorii